Hantera framtiden

hantera framtiden - vårt engagemang för hållbarhet

Vi har tagit fram en ny kommunikationslinje, med tillhörande logotyp, som vi hoppas representerar våra hållbarhetsambitioner på ett tydligt sätt. För oss betyder "hantera framtiden" att vi kommer att göra vad vi kan, och vad som krävs nu, för att driva en mer hållbar värld ur ett socialt, miljömässigt och styrelseperspektiv, och bevara den för framtida generationer.

Hantering är ett nyckelord i vår verksamhet. Vår utrustning hanterar materialöverföringar i hamnar, skogar och industriella miljöer och anläggningar.

Vi har nu lagt till detta ord även i våra hållbarhetsambitioner. Genom våra 2030-mål och våra hållbarhetsansträngningar i allmänhet, strävar vi efter att tackla nuvarande utmaningar för att minska och minimera eventuella negativa effekter; med andra ord, framtiden ligger i våra händer.

Denna resa är inte en som vi vill göra, eller kan göra, ensamma; vi hoppas att så många av våra kunder, leverantörer, affärspartners och andra intressenter som möjligt går med oss ​​för att se till att vi tillsammans hanterar framtiden.

Bruks Siwertell Group vill etablera hållbarhetsstandarden för de industrier som vi betjänar och genom ambitiösa mål påverka omgivande ekosystem positivt.

"Bruks Siwertell Group vill etablera hållbarhetsstandarden för de industrier som vi betjänar, och genom ambitiösa mål påverka omgivande ekosystem positivt."

Bruks Siwertell Groups hållbarhetsambition för 2030

Mål för hållbar utveckling och FN:s globala avtal

FN:s mål för hållbar utveckling (SDG) är ett universellt försök att uppnå en hållbar framtid och främja jämlikhet, mänskliga rättigheter och rättvisa för alla senast 2030. SDGs är en samling av 17 sammanlänkade mål utformade för att vägleda reflektion och handling kring de mest kritiska utmaningarna, och möjligheter som mänskligheten och den naturliga världen står inför.

För att gå från medvetenhet till handling erbjuder UN Global Compact deltagarna en omfattande verktygslåda inklusive plattformar, nav och resurser, som hjälper företag att vidta åtgärder för att uppnå SDGs.

På Bruks Siwertell Group är vår hållbarhetsagenda kopplad till dessa 17 SDG, varav nio har identifierats som fokusområden efter en nyligen genomförd analys.

SDG

Koncernens grundläggande ansvar gentemot individer och planeten upprätthålls genom strategiskt hållbarhetsarbete och genom att stödja och integrera FN:s Global Compact-principer i koncernens policyer och processer. Att upprätthålla en affärskultur som har integritet och god etik är en högsta prioritet.

 


FN:s globala avtal har tio principer:

Mänskliga rättigheter

  • Företag bör stödja och respektera skyddet av internationellt proklamerade mänskliga rättigheter

  • Se till att de inte är delaktiga i kränkningar av mänskliga rättigheter

Arbetsvillkor

  • Företag bör upprätthålla föreningsfriheten och ett effektivt erkännande av rätten till kollektiva förhandlingar

  • Avskaffandet av alla former av tvångsarbete och tvångsarbete

  • Ett effektivt avskaffande av barnarbete

  • Avskaffande av diskriminering när det gäller anställning och yrke

Miljö

  • Företag bör stödja en försiktighetsstrategi för miljöutmaningar

  • Ta initiativ för att främja ett större miljöansvar

  • Uppmuntra utveckling och spridning av miljövänlig teknik

Korruption

  • Företag bör arbeta mot korruption i alla dess former, inklusive utpressning och mutor